X₂
재무 X-RAY
절세 시뮬레이터 v2.0
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보험이 비용이라고요? 숫자로 확인하세요.

매출·직원수·과세표준·보험료 입력 → 고용지원금 + CEO플랜 손금처리 시 실질 절감액 정량 계산.

입력 — 법인 기본 현황
억원
1억100억
명
1명50명
만원
10만300만
진단 결과 — 정량 시뮬레이션
현재 법인세 부담
과세표준—
현행 법인세 (추정)—
CEO플랜 설계 후
연 보험료 (손금처리분)—
과세표준 감소—
절감 법인세—
고용지원금 효과
예상 수령액 (연)—
보험료 실질 자기부담—
▼ 연간 실질 절감 효과
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 왜 보험이 비용이 아닌가
🏛️
고용지원금 수령
+연 —
→
🛡️
CEO플랜 납입
월 —만원
→
📉
과세표준 감소
—만원 ↓
→
💰
실질 절감
연 —만원

입력값을 입력하면 구조 설명이 생성됩니다.

우리 법인에 맞는 정확한 설계가 필요하신가요?

시뮬레이션은 추정치입니다. 실제 세무사·GFC 협업으로 법인 맞춤 플랜을 무료로 진단받으세요.

무료 상담 신청 → 경영건강 진단
※ CEO플랜 손금처리는 위험보험료 부분(약 30%)에 한하며 저축성 부분은 자산 처리됩니다. 고용지원금은 업종·고용 조건에 따라 달라집니다. 본 시뮬레이터는 추정치이며 세무 전문가 검토가 필요합니다.

임원퇴직금 재원 부족이 가장 비싼 리스크입니다.

퇴직금 한도를 역산하고, 법인보험 납입 시 법인세 절감 + 퇴직소득세 분류과세 이중 혜택을 계산합니다.

입력 — 임원 현황
만원
3천만3억
년
1년30년
만원
진단 결과
퇴직금 한도 계산
퇴직금 한도 (정관 기준)—
현재 적립액—
부족 재원—
퇴직소득세 절감
급여 수령 시 소득세 (추정)—
퇴직소득세 (분류과세)—
세금 절감액—
법인보험 납입 효과
필요 월 납입액 (잔여기간 10년)—
손금처리로 법인세 절감 (연)—
▼ 세금 절감 총 효과
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 임원퇴직금이 이중 절세 수단인 이유
📋
정관 퇴직금 규정
한도 —
→
🛡️
법인보험 납입
재원 적립
→
📉
법인세 절감
손금처리
→
💼
퇴직소득세
분류과세 절감

입력값을 입력하면 구조 설명이 생성됩니다.

퇴직금 한도 정밀 계산 + 법인보험 납입 설계

정관 작성 여부·급여 구조·배수 최적화를 세무사·GFC와 함께 설계합니다.

무료 상담 신청 →
※ 퇴직소득세는 퇴직소득공제·근속연수공제 후 환산급여 방식으로 계산됩니다. 본 시뮬레이터는 단순 추정치입니다. 실제 절세 효과는 급여 구조·퇴직 시점·법인보험 종류에 따라 달라집니다.

벤처인증 법인세 50% 감면 × 5년 = 보험료 몇 년치?

벤처인증으로 절감되는 법인세가 CEO플랜 보험료를 몇 년 커버하는지 계산합니다.

입력 — 법인 현황
만원
10만300만
진단 결과
현재 vs 인증 후 법인세
현행 법인세—
인증 후 법인세—
연간 절감액—
5년 누적 효과
5년 총 법인세 절감—
CEO플랜 연 보험료—
보험료 커버 가능 연수—
▼ 5년 총 절감 효과
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 벤처인증이 보험료 재원이 되는 이유
🏆
벤처인증 취득
5년 유효
→
📉
법인세 절반 감면
연 —만원 절감
→
💰
절감 세금으로
CEO플랜 납입
→
🔄
추가 손금처리
이중 절세

입력값을 입력하면 구조 설명이 생성됩니다.

벤처인증 가능 여부 + CEO플랜 연계 설계

업종·매출·기술 요건을 확인하고 인증 취득과 동시에 절세 설계를 시작합니다.

무료 상담 신청 →
※ 벤처기업 법인세 감면은 설립 후 5년 이내 기업의 최초 과세연도부터 5년간 적용됩니다. 기업부설연구소·R&D 세액공제는 요건 충족 여부에 따라 상이합니다. 본 시뮬레이터는 추정치입니다.

지금 주식가치에서 설계하지 않으면 5년 후 세금이 3배입니다.

기업가치 × 상속세율로 납부 필요액을 역산하고, 종신보험 재원이 얼마나 필요한지 계산합니다.

입력 — 기업 · 지분 현황
억원
1억200억
억원
%
10%100%
년
진단 결과
기업가치 추정
EV/Sales 기준 기업가치—
대표 보유 지분 가치—
상속세 납부 예상액
과세표준 (공제 후)—
상속세 납부액 (추정)—
가업상속공제 절감—
종신보험 필요 재원
필요 사망보험금—
추정 월 보험료—
▼ 지금 설계 시 절감 가능 상속세
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 지금 설계해야 하는 이유
📊
현재 주식가치
—억원
→
📋
상속세 부담
—억원
→
🛡️
종신보험 설계
재원 확보
→
✅
승계 완료
세금 납부

입력값을 입력하면 구조 설명이 생성됩니다.

주식가치 정밀 평가 + 승계 단계별 설계

가업상속공제 요건 충족까지 최소 2~5년. 지금이 가장 유리한 시점입니다.

무료 상담 신청 →
※ 기업가치는 EV/Sales 1.1배 기준 단순 추정치입니다. 실제 비상장주식 가치는 순자산가치·순손익가치 가중평균으로 산정됩니다. 상속세율은 2024년 기준이며 공제 항목에 따라 크게 달라집니다. 가업상속공제는 10년 이상 경영·중소기업 요건 충족 시 적용됩니다.

가지급금 연 4.6% 인정이자가 가장 비싼 빚입니다.

가지급금 규모를 입력하면 연간 이자비용과 4가지 정리 방법별 세부담을 비교하고, CEO플랜 재원으로 연결합니다. 아이템 ⑨ 법인전환·가지급금·명의신탁 해결 → 보험 연결.

입력 — 가지급금 현황
만원
500만3억
만원
진단 결과 — 4가지 정리 방법 비교
현재 방치 시 연간 비용
인정이자 (4.6%/년)—
5년 누적 인정이자—
정리 방법별 세부담 비교
① 급여 인상으로 상계—
② 배당으로 상계—
③ 특허권 양도로 상계—
④ 임원퇴직금으로 상계—
CEO플랜 재원 연결
절감된 세금 → 보험료 전환—
월 납입 가능액—
▼ 지금 정리 시 절감 효과 (5년)
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 가지급금이 위험한 이유
💸
가지급금 발생
—만원
→
📋
인정이자 부과
연 4.6%
→
🔧
최적 정리 방법
—
→
🛡️
CEO플랜 납입
재원 확보

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

가지급금 정리 + CEO플랜 통합 설계

세무사 협업 구조로 추징 위험 없이 안전하게 정리합니다. 정리 대금이 보험료 재원이 됩니다.

무료 상담 신청 →
※ 인정이자율 4.6%는 2024년 기준 당좌대출이자율입니다. 특허권 양도 시 기타소득 60% 경비인정 적용. 실제 세부담은 세무사 확인 필수.

정책자금 3억 확보했으면, 대표 유고 시 상환 재원도 설계해야 합니다.

대출금액·금리·기간 입력 → 대표 사망 시 상환 불능 금액 역산. M&A/Exit 전 CEO플랜 계약자·수익자 구조 변경 효과까지 계산. 아이템 ② 정책자금 + ③ M&A/Exit + ⑮ M&A형 기업승계.

입력 — 대출 현황
만원
1천만10억
%
1%10%
년
만원
진단 결과
대표 유고 리스크 계산
대출 잔액 (리스크 금액)—
현재 보험 커버리지—
커버리지 부족액—
필요 보험 설계
필요 사망보험금—
추정 월 보험료—
연 이자 절감 (정책금리 효과)—
M&A/Exit 보험 구조 변경 효과
계약자·수익자 개인 전환 시—
법인가치 조정 금액—
▼ 보험 공백 리스크 금액
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 대출과 보험은 세트
🏦
정책자금 대출
—만원
→
⚠️
대표 유고 시
상환 불능
→
🛡️
CEO플랜 설계
보장 확보
→
✅
상환 완료
가족 보호

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

정책자금 대출 + 대표 리스크 통합 설계

대출 실행 직후가 가장 저렴한 보험 설계 시점입니다. 금리 우대 조건 확인도 함께 진행합니다.

무료 상담 신청 →
※ 정책자금 금리는 기보·신보·중진공 기준 2~4%대. 시중금리 대비 1~2%p 우대. 실제 대출 조건은 보증기관 심사 결과에 따라 다릅니다.

성실신고 기준 초과는 법인전환 + CEO플랜 설계의 골든타임입니다.

개인사업자 매출·직원수 입력 → 성실신고 판단 · 법인전환 세금 절감 · 4대보험료 단체보험 전환 · 비용절감분 보험료 전환 효과 계산. 아이템 ⑥ 성실신고 + ⑫ 노무/4대보험 + ⑭ 비용절감(CostZero).

입력 — 사업체 현황
억원
1억50억
명
만원
만원
진단 결과
성실신고 대상 여부
기준 매출—
성실신고 대상 여부—
법인전환 권고 긴급도—
법인전환 세금 절감
개인 소득세 (추정)—
법인세 (전환 후)—
세금 절감액—
4대보험료 → 단체보험 전환 효과
직원 4대보험료 (월)—
복지기금 단체보험 전환 절감—
비용절감 → 보험료 재원
절감 가능 고정비—
CEO플랜 월 납입 가능액—
▼ 연간 총 절감 + 재원 확보 효과
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 성실신고 → 법인전환 → 보험 3단 플로우
⚠️
성실신고 대상
세무리스크
→
🏢
법인전환
세금 절감
→
💰
절감 재원
—/년
→
🛡️
CEO플랜
보험 설계

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

법인전환 + CEO플랜 + 노무구조 통합 설계

성실신고 기준 초과 직전이 법인전환 최적 타이밍. 세무사 협업으로 절세 구조를 한번에 설계합니다.

무료 상담 신청 →
※ 성실신고 기준: 서비스업 15억, 도소매 30억, 제조업 75억(2024년). 4대보험 요율: 국민연금 9%, 건강보험 7.09%, 고용보험 1.8%, 산재보험 평균 1.47%.

특허 양도 + 신용등급 개선 + ESG — 보험이 기업가치를 높이는 구조

특허 양도 절세·신용등급 금리 절감·ESG 중대재해 리스크를 계산합니다. 아이템 ④ 헤드헌팅 + ⑦ 마케팅/주식가치 + ⑧ 신용등급 + ⑩ 특허양도 + ⑪ 부동산대출 + ⑬ ESG/중대재해.

입력 — 기업 현황
만원
05억
만원
명
진단 결과
⑩ 특허 양도 절세 효과
특허 양도 기타소득 (60% 경비)—
일반 소득 대비 절감 세액—
법인 무형자산 상각 법인세 절감—
⑧ 신용등급 개선 금리 절감
등급 1단계 개선 시 금리차—
연간 이자 절감 효과—
⑬ ESG·중대재해 보험 리스크
중대재해 리스크 노출 직원 수—
중대재해 1건 발생 시 추정 손실—
단체보험·기업배상책임 월 보험료—
④ 핵심인력 채용 + 이탈방지 보험
채용실패 비용 (연봉 1.5배)—
단체보험 복지 설계로 이탈 방지—
▼ 종합 기회비용 절감 효과
—
입력값을 확인하세요
구조 설명 — 보험이 기업가치를 높이는 4가지 경로
📄
특허 양도
절세 재원
→
📈
신용등급 개선
금리 절감
→
🛡️
ESG 리스크 헷지
중대재해 대비
→
💎
기업가치 상승
Exit 극대화

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

특허·신용·ESG·핵심인력 통합 기업가치 설계

보험이 단순 리스크 헷지를 넘어 기업가치를 높이는 구조로 설계합니다. M&A/Exit 전 필수 점검.

무료 상담 신청 →
※ 특허 양도 기타소득 60% 경비 인정은 2024년 세법 기준. 신용등급별 금리차는 기보·신보 기준 추정치. 중대재해 손실 추정은 산재보험 통계 기반. 실제 수치는 세무사·보험 전문가 확인 필수.
⚖️

중대재해처벌법 — 대표 개인이 지는 형사·민사 리스크를 숫자로 확인하세요

한화 김동관 부회장 기소 이후, 50인 이하 사업장도 2024년 1월부터 전면 적용. 사고 한 번으로 대표가 징역·배상·영업중단을 동시에 맞습니다.

중대재해 발생 시 대표 개인 노출 리스크
⚖️
형사처벌
계산 중
→
💸
민사 배상 노출
계산 중
→
🚫
영업차질 손실
계산 중
→
🛡️
보험 커버 금액
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

🔴 고위험 — 즉시 조치 필요
임원배상책임보험 + 중대재해보험 무료 설계

대표 개인 형사 리스크를 법인보험으로 선제 차단합니다. 수사기간 법인 운영 자금도 함께 설계합니다.

무료 상담 신청 →
※ 본 계산기는 참고용 추정치이며 법적 조언이 아닙니다. 실제 처벌 수위는 사건 경위·판사 재량에 따라 달라집니다. 중대재해처벌법 제3조 기준 1년 이상 징역 또는 10억 이하 벌금. 반복 위반 시 2배 가중. 민사 배상은 사망 기준 대법원 위자료 기준 적용.
💼

근퇴법 — 퇴직금 폭탄이 얼마나 숨어있는지 지금 확인하세요

퇴직연금 미가입 법인의 퇴직금 부채는 대차대조표에 안 잡히지만, 직원이 나가는 날 현금으로 터집니다. 과태료는 1인당 최대 500만원.

근퇴법 리스크 — 숨어있는 부채 총액
🏦
미적립 퇴직금 부채
계산 중
→
📋
노동청 과태료 노출
계산 중
→
🚑
업무재해 직접비
계산 중
→
💡
DC전환 월 절감
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

퇴직연금 DC 전환 + 단체보험 통합 설계

미적립 부채를 DC형으로 전환하면 법인 비용처리·세금 혜택 동시 적용. 단체보험으로 업무재해 직접비도 커버합니다.

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※ 퇴직금 미적립 과태료: 근로자퇴직급여보장법 제44조 500만원 이하(1인당). DC형 퇴직연금은 연간 연봉의 1/12 이상 납입 의무. 업무재해 직접비는 산재보험 통계 기준 추정치입니다.
🚨

대표 유고 리스크 — 대표님이 내일 갑자기 없어지면 법인이 얼마나 버티나요?

중소기업의 87%는 대표 사망·장해 시 6개월 내 경영 위기. 대출 즉시 상환 요구 + 거래처 이탈 + 후임 부재가 동시에 덮칩니다.

대표 유고 발생 시 법인 생존 시뮬레이션
📉
연 매출 손실
계산 중
→
🏦
대출 즉시 상환
계산 중
→
⏱️
법인 생존 가능 기간
계산 중
→
🛡️
CEO플랜 커버 시
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

🔴 고위험 — CEO플랜 즉시 필요
대표 유고 리스크 차단 — CEO플랜·핵심인물보험 무료 설계

대표 사망·장해 시 법인이 받는 보험금으로 대출 상환·운영자금·후임 채용비용을 모두 커버합니다.

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※ 대표 의존도 계수는 업계 평균 기준 추정치. 대출 즉시 상환 요구는 금융기관별 여신약관에 따라 다를 수 있습니다. 법인 생존 가능 기간은 현금성 자산 ÷ 월 고정비 기준입니다.
🏭

가업승계 세금폭탄 — 지금 사망하면 상속세가 얼마인지 확인하세요

상속세 최고세율 50%. 주식가치가 올라갈수록 세금도 함께 오릅니다. 지금이 가장 저렴한 설계 시점입니다.

가업승계 세금 시나리오 비교
📊
주식 평가액
계산 중
→
💸
현재 상속세
계산 중
→
🎯
특례 적용 시
계산 중
→
🛡️
보험 납세재원
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

절세 효과: 특례 미적용 🔴 상속세 높음
가업승계 세금폭탄 → 종신보험 납세재원 설계

지금 주식가치에서 설계하는 것이 5년 후보다 보험료·세부담 모두 낮습니다. 가업상속공제 요건 준비와 동시에 납입 설계가 필요합니다.

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※ 주식 평가는 순자산가액법 + 수익가치(순이익×3배) 가중평균 방식 추정. 가업상속공제 최대 600억 한도(2024년). 상속세는 10~50% 5구간 누진 과세. 실제 세액은 세무사 확인 필수.
🔍

세무조사 추징 리스크 — 우리 법인이 조사받으면 추징세액이 얼마인지 추정해보세요

국세청은 업종·매출·신고 패턴으로 조사 대상을 선정합니다. 평균 추징세액은 법인세 신고액의 15~35%. 가지급금·접대비·인건비 오류가 주요 적출 항목입니다.

세무조사 노출 리스크 분석
🎯
조사 선정 확률
계산 중
→
💸
추징 세액 추정
계산 중
→
➕
가산세 포함 총액
계산 중
→
➕
가산세 (10%)
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

🟠 중위험 — 세무 점검 권장
가지급금 정리 + 법인 절세 구조 설계로 추징 리스크 최소화

세무조사 전 가지급금 정리와 비용 구조 최적화가 추징세액을 최대 70% 낮춥니다. 세무사 협업 무료 진단.

무료 상담 신청 →
※ 세무조사 선정 확률 및 추징세액은 국세통계연보·업종별 평균 추정치 기반입니다. 실제 조사 결과와 다를 수 있으며, 법적 조언이 아닙니다. 가산세는 무신고 40%, 과소신고 10%, 납부불성실 일 0.022% 기준.
🔄

법인전환 지연 손실 — 개인사업자로 1년 더 있으면 얼마나 손해인지 계산하세요

매출 일정 기준을 넘은 개인사업자가 법인전환을 미룰 때마다 종합소득세 차액·4대보험 과부담·퇴직금 미설계 손실이 복리로 쌓입니다.

법인전환 지연에 따른 기회비용 분석
🏢
법인세
계산 중
vs
👤
종합소득세
계산 중
→
💸
연 세금 차이
계산 중
→
📈
총 기회비용
계산 중

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

🔴 즉시 전환 필요
법인전환 + CEO플랜 동시 설계 — 지금이 골든타임

법인전환 직후 CEO플랜 가입이 절세 효과를 두 배로 높입니다. 세무사 협업으로 전환 비용 최소화.

무료 상담 신청 →
※ 법인세율(9%/19%/21%/24%) vs 종합소득세율(6%~45%) 누진 구조 비교 기준. 4대보험 과부담은 지역가입자 vs 직장가입자 보험료 차이. 실제 전환 비용은 세무사·법무사 확인 필수.
👤

핵심인재 이탈 — 에이스 1명이 나가면 실제 비용이 얼마인지 계산하세요

임직원 1명 이탈의 실제 비용은 연봉의 1.5~3배. 헤드헌팅 수수료 + 온보딩 손실 + 거래처 이탈까지 합산하면 훨씬 더 큽니다.

핵심인재 1명 이탈 — 실제 비용 분석
🔍
헤드헌팅 수수료
계산 중
→
📉
온보딩 기간 손실
계산 중
→
🏃
거래처 이탈 손실
계산 중
→
🛡️
단체보험 방어 효과
계산 중
총 이탈 비용: 계산 중 (연봉의 — 배)
미가입 — 이탈 발생 시 전액 노출
🔴 고위험

입력값을 입력하면 분석이 생성됩니다.

핵심인재 유지 — 단체보험 복지 + GlobalScout 헤드헌팅 연계

단체보험 복지가 인재 이탈 억제 효과 평균 23% 향상. 이탈 발생 시 GlobalScout 헤드헌팅으로 최단기 대체.

무료 상담 신청 →
※ 헤드헌팅 수수료 업계 평균 연봉의 15~25%. 온보딩 기간 생산성 손실 3~6개월 평균 60% 수준 추정. 거래처 이탈은 영업직 한정 추정치. 단체보험 이직률 억제 효과는 인사관리 학술 연구 기반.